Für Arbeitgeber
Employer Branding
Auch gesucht als: Arbeitgebermarke
Kurz erklärt
Employer Branding bedeutet, ein Unternehmen gezielt als attraktiven Arbeitgeber zu positionieren – nach innen und außen. Ziel ist, die richtigen Menschen anzuziehen und zu halten.
Woraus besteht es?
- Ein klares Arbeitgeberversprechen: Was macht die Arbeit bei uns besonders?
- Echte Einblicke: Menschen, Aufgaben, Arbeitsalltag
- Harte Fakten: Gehalt, Arbeitszeiten, Benefits
- Eine Karriereseite und Stellenanzeigen, die das konsequent zeigen
Typischer Fehler
Austauschbare Floskeln wie „dynamisches Team“ statt konkreter Belege. Bewerber vergleichen – Fakten überzeugen mehr als Slogans.
Stand: 04.11.2026
